・サノフィはやばいって聞く
・何がそんなにやばいのかな?
こんな悩みにお答えします。
本記事の内容は下記の通り
- サノフィがやばいと言われる理由
- サノフィはブラック?年収や離職率について
- サノフィの退職検討理由
- やばいと言われているサノフィに向いている人の特徴
本記事では
サノフィがやばいと言われる理由を紹介していきます
やばいと言われる理由だけでなく、サノフィの年収や離職率も紹介しています。
本記事を読むことでサノフィに就職すべきかどうかが判断できるようになりますよ!
ぜひ最後までご覧ください
こんな不安はありませんか?
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サノフィがやばいと言われる理由
サノフィがやばいと言われる理由は下記の通り
パワハラなどの悪いうわさがある
サノフィはパワハラなどの悪いうわさがあるため、やばいと言われています。
パワハラやリストラについてリサーチしてみた結果が下記の通り
検索や口コミではヒットしませんでした。
しかし、口コミでは
パワハラには昔から寛容で、何度もパワハラを繰り返しても、降格にならなかったり、処分らしい処分がない人がしばしばいる。
https://jobtalk.jp/companies/36729/answers?topic=%E3%83%91%E3%83%AF%E3%83%8F%E3%83%A9
とあります。
部署や上司によってはパワハラに感じる可能性がありますね。
パワハラを感じた時の対処を【MRはやめとけ】不要論・きついと言われる理由と対処法を解説でまとめたのでぜひどうぞ!
残業が多くて激務だから
サノフィの残業時間は多いことでやばいと言われています。
リサーチしてみると
平均残業時間は18時間
一般職の平均残業時間が16時間なので、サノフィの残業は平均的です。
残業時間は部署や人によって片寄りはあるものの、総じて多くはなく、月に30時間を超えることはあまり無い。
https://careerconnection.jp/review/1802/kutikomi/421633.html
口コミでも上記のようにあるので、残業は多くないが部署によっては激務に感じるかもしれません。
年収が高すぎてやばい
サノフィは年収が高いためやばいと言われています。
公開されている年収は下記の通り
平均年収1000万円
一般の平均年収は440万円
サノフィの年収は高いです。
高い人事評価を受け、ミッションクラスターがどんどん上がっている社員などは、年齢に関係なく、短期間で急激な昇給を実現していた。
https://www.vorkers.com/company_answer.php?m_id=a0910000000HkOY&q_no=2
業績が悪くなっている
サノフィは業績が年々悪くなっていることでやばいと言われています。
サノフィの経常利益は下記の通り
売上高、経常利益どちらも増えています。
またキャッシュフローの数字も問題ありません!
サノフィは業績が悪化しているのは嘘で、調子よく伸びてるので、やばくないです。
女性が働きやすすぎる
サノフィは女性が働きやすいことでやばいと言われています。
しかし、口コミを調べると働きやすいの声が多いです。
出世しやすい環境である。将来的に女性管理職25パーセント以上を目指しています。女性が働きやすいよう、育休、産休はもちろんのこと、育休明けの社員サポートもある。
https://www.vorkers.com/company_answer.php?m_id=a0910000000HkOY&q_no=5
福利厚生は下記の通り」
- 産休、育休
- 時短
上記の通りです。
また、女性管理職推進しているので、キャリアアップも可能!
女性が働きやすい環境となっています。
ワークライフバランスがとれない
サノフィはワークライフバランスがとれないことでやばいと言われています。
しかし、口コミを調べると大きな間違いでワークライフバランスがとりやすい会社でした。
具体的には下記の通り
- 定時退社可能
- 残業が少ない:平均7時間
- 有休がとりやすい:有給取得日数が多い
- GW、夏休みなど長期休暇が取れる
上記の通りです。
サノフィはワークライフバランスがとりやすいです。
ワークライフバランスが取りやすい会社だと思います。ダイバーシティーの推進が進んでおり女性の採用にも積極的になっています。
https://www.vorkers.com/company_answer.php?m_id=a0910000000HkOY&q_no=6
福利厚生が充実しすぎ
サノフィは福利厚生が充実しています。
下記の通り
- 借り上げ社宅
- 住宅補助
- フレックス
上記の通りで住宅補助が魅力的です。
また、有給休暇も使ってないと注意されるくらいなので、従業員のことを考えた福利厚生となっています。
住宅手当、産休・育休時のファミリーケアサポート手当、単身赴任に関する手当など、近年においては比較的充実している。
https://en-hyouban.com/company/10089705924/17/
MRの将来性が低いから
サノフィがヤバいと言われてるのはMRの将来性が低くなってきているため言われています。
理由は下記の通り
- インターネットの普及でMR不要論が出てきている
- AIの普及
- 人件費が高い
- 接待が禁止になって、オンラインでの対応が可能となった。
上記の通りでMRがわざわざ訪問する必要がなくなってきています。
特にMRの給料は高いので、人件費を削るために早期退職制度を導入する会社も珍しくなくて、MRの数を減らす方針に変わっています。
上記からサノフィのMRの将来性が低いためのやばいと言われています。
サノフィはブラック?年収や離職率について
サノフィの年収や離職率について紹介していきます
サノフィとは
事業内容 | 医療用医薬品の輸入・研究開発・製造・販売、医療機関への医薬情報提供・収集 |
---|---|
所在地 | 東京都新宿区西新宿3-20-2東京オペラシティタワー |
設立 | 1976年 11月 |
代表者 | 代表取締役 岩屋 孝彦 |
従業員数 | – 名(連結) / 2170 名(単独) |
資本金 | 500 百万円 |
サノフィの基本給
基本給などのデータは下記の通り
募集要件 | 学部卒、院卒 |
勤務地 | 事業所一覧 |
勤務時間 | 本社 8:45~17:30(7時間45分)フレックスタイム制 ※⼯場は⼀部シフト制 |
待遇 | 給与 基本給:23万3,900円〜(⼤卒初任給・2015年度実績) 基本給:26万4,000円〜(修⼠了初任給・2015年度実績)※別途残業代 諸⼿当:社宅制度、住宅⼿当、通勤⼿当 昇給:年1回 賞与:年3回(2回季節賞与2か⽉ずつ、1回業績賞与) |
休日・休暇 | 完全週休2⽇制(⼟・⽇ ※本社勤務者)、祝祭⽇、年末年始(12/29〜1/4)、 フレキシブル休⽇、5/1、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、ラ・メゾン休暇など |
サノフィの離職率・勤続年数
サノフィの離職率は記載ありませんでした。
しかし、平均勤続年数は下記の通り
サノフィの勤続年数は約17年です。
一般職の平均勤続年数は11年と言われているので、サノフィは長く働ける環境が整っています。
サノフィの広報
サノフィはYoutubeでの広報活動をしていません。
サノフィの退職検討理由
サノフィの退職理由について解説していきます。
口コミなどから考えられるサノフィの主な退職理由は以下です。
- 株価が急落した
- パワハラがある
- 大手と比べて年収が低い
しかし、今では働き方が変わりワークライフバランスが取れる会社に変わってきています。
今後のサノフィに期待ができますね。
やばいと言われているサノフィに向いている人の特徴
サノフィに向いている人の特徴は下記の通り
- 女性が働きやすい環境
- 給料が高い
- 残業が少ない
上記に当てはまる方はサノフィへの転職は非常におススメです!
サノフィで働いてみたい人は、まずは転職エージェントに無料相談してみることをおすすめしますよ!
自分の状況から最適なキャリアを一緒に考えてくれます!
サノフィを含めた大企業へのオススメの転職方法:転職サイトを使うこと
サノフィのやばいと言われる理由やそうでない理由がわかったところで、オススメの転職方法を紹介していきます。
結論から言うと、転職サイトを使うことです。
なぜなら、転職サイトにしかないメリットがたくさんあるから
転職サイトのメリット
転職サイトのメリットは下記の通り
- あなたにぴったりの求人を見つけてくれる
- 希望の求人を効率よく見つけてくれる
- 求人を比較できる
- サノフィの内部情報もリサーチしてくれる
- 転職から内定までの時間を短縮できる
ぜったいサノフィがいい!わたしにぴったりだ!
と思っていても求人を比較することで、違う会社の魅力が見えてきたりします。
また、転職サイトを使えば今まで見えてなかったサノフィの内部情報も調べてくれるので、入社後のギャップに驚くこともなくなります。
ですので、転職するときは転職サイトに登録するのが非常におススメです。
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まとめ:サノフィはやばいといわれる理由もあるがやばくないメリットもある
以上がサノフィはやばいといわれる理由でした。
サノフィへ転職するには転職サイトを利用するのが非常にオススメ!
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